公司简介
内蒙古鄂尔多斯电力冶金集团股份有限公司成立于2003年，是鄂尔多斯投资控股集团的重要成员企业。累计投资640亿元，员工1.6万人，累计纳税超过300亿元。拥有”国家企业技术中心、博士后科研工作站“等科技平台，与上海交通大学共建联合研发中心，科研成果显著，是”国家技术创新示范企业“。集团在环保减碳上累计投资超过80亿元，是国家“资源节约型环境友好型试点企业”。
电冶集团始终聚焦“精益运营”和“科技创新”双轮驱动，企业经营效率和社会价值贡献并重，已建成“多能互补电力-低碳硅基合金-绿色新型化工-环保资源化”的高效清洁循环产业集群。以“风、光、火、储” 一体化的多能互补电力系统为能源中枢，向下游延伸低碳高品质硅基合金、无汞氯碱化工、电子级多晶硅、清洁合成氨化肥、精细化工品等先进产业，实现资源规模化绿色循环和三废高效清洁利用，致力于建设世界级高科技低碳清洁循环产业。电冶集团始终坚信科技力量，积极承担社会责任，将持续加大科技创新投入，“以自主科技创新促进基础产业现代化”，在绿色清洁低碳可持续发展上全力以赴、行稳致远。
第二部分：招聘岗位
煤矿岗位
01 皮带队清煤工5人
任职要求：学历不限，48周岁以下，有1年及以上井工煤矿工作经验者优先。
主要任务：为实现文明生产，在班组长的带领下，完成巷道、胶带底部浮煤清理工作，使胶带安全运行。
02 机电队井下水泵工9人
任职要求：高中以以上学历；水泵工必须经过培训,考试合格后,持证上岗；必须了解有关规定和排水设备的构造、性能,并要做到会使用、会保养、会排除一般性故障；熟知《煤矿安全规程》有关规定，了解排水系统，熟练掌握排水设备和启动电气设备的构造、性能、技术特点、工作原理并做到会使用、会管理、会排除一般性故障；能独立操作。
03机电队井下配电工3人
任职要求：熟知《煤矿安全规程》有关规定，必须熟练掌握本岗位的电气设备的特性，一般构造及工作原理，必须培训合格持证上岗；中专及以上学历，48周岁以下；有1年及以上井工煤矿工作经验者优先。
主要职责：掌握变电所供电系统图和设备分布，了解系统电源情况和各配电开关的负荷性质，容量和运行方式及操作方法；掌握电气设备防、灭火知识；
04 皮带队给煤机司机1人
任职要求：高中以以上，50周岁以下，有1年及以上井工煤矿工作经验者优先。
主要任务：放煤前首先与司机取得联系及时发出信号，互相配合，控制好装煤量。
05皮带队机修工2人
任职要求：学历不限，50周岁以下，有3年及以上井工煤矿工作经验。
主要职责：日常皮带调整、巡回检查，加带工作，对皮带进行维护，服从班组长安排，按章操作，认真完成本职工作。
06通防队瓦检员1人
任职要求：有2年以上该岗位井下工作经验
主要职责：瓦检员是井下瓦斯检查的主要责任人，负责对井下作业地点的瓦斯和有毒有害气体检查，发现问题及时汇报处理。
07通防队通防工1人
任职要求：学历不限，有井工煤矿工作经验者优先。
主要职责：负责通风设施筑砌维修、防尘、防灭火设施安设维修等工作，掌握《煤矿安全规程》对通防设施施工标准和安全规定。
08 运输队把钩运料工6人
任职要求：学历不限，有井工煤矿工作经验者优先。
主要职责：全面检查工作范围内的巷道支护、轨道质量及安全。熟悉所使用车辆、防跑车及跑车防护装置、工具等设备、设施的结构和使用性能以及《煤矿安全规程》中的相关规定，正确处理一般故障和突发情况，按照安全操作规程要求进行操作。
09煤矿安监部安检员1人
任职要求：学历不限，有相关岗位工作经验优先考虑。
主要职责：依照国家矿山安全法律法规等制度对煤矿井下作业场所进行安全检查，及时发现和纠正不安全行为，及时发现不安全状态，提高安全程度，及时发现潜在危险，提出改进措施，结合实际，宣传贯彻安全生产方针、政策和法律法规，保障矿井安全生产次序正常进行。
10机电队司炉工1人
任职要求：48周岁以下，学历不限，有相关岗位1年及以上工作经验。
主要职责：查看锅炉运转情况并24小时监视压力表，确保锅炉正常运转；对矿内供暖、澡堂用水进行烧制；夏季推煤；打扫锅炉外卫生，监视除尘、脱硫、脱硝。
11机电队充灯工1人
任职要求：48周岁以下，高中及以上学历；有相关工作经验优先。
主要职责：管理矿灯。
12机电队空压机司机1人
任职要求：48周岁以下，高中及以上学历；有相关工作经验优先。
主要职责：确保井下的压风管路风量充足。
13机电队检身工6人
任职要求：学历不限，有井工煤矿工作经验者优先；
主要职责：严格执行规程规定，严禁违禁品携带下井。
14 皮带队井上胶带机司机
任职要求：48周岁以下；高中及以上学历；有1年及以上该岗位工作经验。
主要职责：严格执行各项规章制度、三大规程和现场交接班制度；
运行前必须对设备进行全面检查，及时发现隐患并汇报处理；
15运输队绞车司机1人
任职要求：48周岁以下；高中及以上学历；有1年及以上该岗位工作经验。
主要职责：严格执行绞车安全操作规程和信号制度,确保提升系统的安全
16运输队翻矸工1人
要求：48周岁以下；高中及以上学历；有1年及以上该岗位工作经验。
主要职责：完成翻矸场翻矸工作，及时完成矿内所下发任务。
17 通防队束管监测员2人
任职要求：48周岁以下；高中及以上学历；有1年及以上该岗位工作经验。
主要职责：通过束管监测系统对井下需监测的地点的CO、CO2、CH4、C2H6、C2H2、O2、N2等气体含量实时进行监测，预报煤炭的自燃趋势，预测、预报发火点的温度变化，为防治井下火灾提供科学依据。
18 调度室智能化监控员2人
任职要求：高中及以上学历，熟悉计算机基本操作。
主要职责：熟悉矿井监测集控系统、人员定位系统、语音广播系统、矿压检测系统及紧急避险系统的操作规程；负责巡视矿井监测系统、人员定位系统、语音广播系统、矿压检测系统的各项监测数据；负责矿井监测系统中异常数据的汇报及记录；负责矿井各项系统突发的问题情况及检修情况记录。
石灰石矿业公司岗位
01 矿山电工1人
要求：
学历：中专、高中及以上学历
年龄：48周岁以下；
经验：3-5年电工岗位工作；
技能：高低压电工证、自动化专业技术和知识、网络知识、电气知识、工艺生产知识。
02 矿山维修工2人
要求：
年龄：50周岁以下；
经验：2年以上工作经验；
技能：正确判断设备故障原因与排除办法，掌握设备安装调试工作的一般知识；负责所有设备润滑保养工作并做好运行保养记录，各种备件的采买计划。
03 矿山破碎班长1人
要求：
年龄：50周岁以下；
经验：2年以上工作经验；
技能：正确理解并熟悉掌握本岗位加工产品的工艺或作业标准要求，以及所有设备、工装、工具的性能、操作规程和生产中可能出现的问题。
04 矿山清洁工1人
要求：
年龄：50周岁以下；
技能：按时完成工作任务，保持生产现场6S、设备卫生干净整洁、卫生工具规范管理。
第三部分：园区配置及员工福利
1. 签订劳动合同即缴纳五险一金、设置全勤补贴、过节福利、高温（高寒）津贴、倒班餐补等多项补助。
2.设置证书补贴(注册安全工程师、注册消防工程师等)满一年员工执行工龄补贴或岗龄补贴。
3.享受免费电影院、健身房、篮球馆、台球馆、阅览室、乒乓球馆、羽毛球馆、儿童活动室等，此外，园区还配置了室外标准化篮球场、羽毛球场、五人制足球场、超市、浴室、医务室等公共设施。
4.提供住宿，内设免费WIFI、电视、24H热水、洗浴中心;集团正在升级建设现代化、家庭式温馨标间公寓，为员工打造私密化休息空间。
5.单位设各类职工兴趣协会，定期举办各类活动、比赛，丰富职工业余生活，同时获得精美奖品。
6.生活区及生产厂区配置20余家职工餐厅，并以成本价供应所有饮食。
7.厂区到生活区均有免费通勤车接送，且生活区逛街、购物便利。
8.薪资待遇：执行公司增长性薪酬福利待遇。
第四部分：报名相关
煤电事业部：
薛先生：18247786646（微信同号）
王女士：15048773089（微信同号）
邮箱号：erdosdyjtzp1@chinaerdos.com
联系方式
941817479
