田**的个人简历
学历：本科 工作经验：5-10年
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田**的个人简历
学历：本科 工作经验：5-10年 |
| 基本信息 | ||||
| 真实姓名： | 田** | 性别： | 男 |  |
| 年龄： | 37 岁 | 身高： | 175CM | |
| 婚姻状况： | 已婚 | 户籍所在： | 鄂尔多斯 | |
| 最高学历： | 本科 | 工作经验： | 5-10年 | |
| 联系地址： | 鄂尔多斯康巴什新区 | 简历等级： | 普通 | |
| 民族： | ||||
| 求职意向 | |
| 最近工作过的职位： | 生产副总工 |
| 期望岗位性质： | 全职 |
| 期望月薪： | 8000~15000元/月 |
| 期望从事的岗位： | 副总工程师,采矿工程师 |
| 期望从事的行业： | 煤矿,煤炭运销公司,煤电公司 |
| 技能特长 | |
| 技能特长： | 本人取的大学英语四级、国家计算机二级、煤炭职业经理人认证等证书，能熟练操作AutoCAD、Windows、 office办公软件，且熟悉煤矿开拓部署和施工设计以及采、掘、机、运、通现场管理。 |
| 教育经历 | |
| 辽宁工程技术大学 (本科) | |
| 起止年月： | 2007年9月至2011年7月 |
| 学校名称： | 辽宁工程技术大学 |
| 专业名称： | 采矿工程 |
| 获得学历： | 本科 |
| 工作经历 | |
| 神华蒙西煤化股份有限公司 - 技术主管 | |
| 起止日期： | 2011年8月至2013年9月 |
| 企业名称： | 神华蒙西煤化股份有限公司 |
| 从事职位： | 技术主管 |
| 业绩表现： | 2012年12月：获得神华蒙西棋盘井煤矿优秀员工。 |
| 企业介绍： | 公司是神华集团调整产业结构、构建煤焦化板块、调整和优化资本结构、深化股份制改革的主要试点单位，由首钢、宣钢、海矿公司等家共同发起设立于2002年08月，全国第二家、内蒙古自治区首家采用捣固工艺炼焦的现代化企业，现有70万吨/年捣固焦厂一座，在建300万吨/年煤矿和400万吨/年洗煤厂各一座，控股经营60万吨/年洗煤厂和5万吨/年粗苯加工厂各一座 |
| 准格尔旗金利煤矿有限责任公司 - 生产副总工 | |
| 起止日期： | 2013年9月至2017年 |
| 企业名称： | 准格尔旗金利煤矿有限责任公司 |
| 从事职位： | 生产副总工 |
| 业绩表现： | 在生产组织中，根据我矿现实条件，对井下采场实际情况进行合理调整开拓掘进布局，我经常深入井下一线，认真查看各采掘头面安全生产状况和生产过程中存在的问题，并为之解决。同时，按照上级行管部门要求，坚持下井跟班、盯班，现场解决实际问题。 |
| 企业介绍： | 金利煤矿井田位于东胜煤田东南部山不拉东部，行政区划分隶属准格尔旗纳日松镇。 |
| 培训经历 | |
| 辽宁工程技术大学 - 职业经理人及其资格认证国内外发展趋势简介；煤炭行业相关法律法 | |
| 起止日期： | 2010年5月至2010年6月 |
| 培训机构： | 辽宁工程技术大学 |
| 培训课程： | 职业经理人及其资格认证国内外发展趋势简介；煤炭行业相关法律法 |
| 培训描述： | 本证书作为参加全国煤炭行业职业经理人资格认证的必备条件，取的培训证书，则具有申请参加煤炭职业经理人执业资格考试、测评和认证的资格。 |
| 内蒙古煤矿安全培训中心 - 安全生产法律法规；煤矿安全管理 | |
| 起止日期： | 2013年10月至2013年10月 |
| 培训机构： | 内蒙古煤矿安全培训中心 |
| 培训课程： | 安全生产法律法规；煤矿安全管理 |
| 培训描述： | |
| 内蒙古煤矿安全培训中心 - 安全生产法律法规；煤矿安全管理 | |
| 起止日期： | 2014年10月至2014年10月 |
| 培训机构： | 内蒙古煤矿安全培训中心 |
| 培训课程： | 安全生产法律法规；煤矿安全管理 |
| 培训描述： | |
| 内蒙古煤矿安全培训中心 - 安全生产法律法规；煤矿安全管理 | |
| 起止日期： | 2015年10月至2015年10月 |
| 培训机构： | 内蒙古煤矿安全培训中心 |
| 培训课程： | 安全生产法律法规；煤矿安全管理 |
| 培训描述： | |
| 内蒙古煤矿安全培训中心 - 安全生产法律法规；煤矿安全管理 | |
| 起止日期： | 2016年11月至2016年11月 |
| 培训机构： | 内蒙古煤矿安全培训中心 |
| 培训课程： | 安全生产法律法规；煤矿安全管理 |
| 培训描述： | |
| 联系方式 |