王**的个人简历
学历：本科 工作经验：8年以上
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王**的个人简历
学历：本科 工作经验：8年以上 |
| 基本信息 | ||||
| 真实姓名： | 王** | 性别： | 男 |  |
| 年龄： | 45 岁 | 身高： | 172CM | |
| 婚姻状况： | 已婚 | 户籍所在： | 山东泰安新泰 | |
| 最高学历： | 本科 | 工作经验： | 8年以上 | |
| 联系地址： | 山东泰安新泰 | 简历等级： | 普通 | |
| 民族： | ||||
| 求职意向 | |
| 最近工作过的职位： | |
| 期望岗位性质： | 全职 |
| 期望月薪： | 1.5万以上/月 |
| 期望从事的岗位： | 矿长/副矿长,总工程师,副总工程师,采矿工程师 |
| 期望从事的行业： | 煤矿,煤矿技术服务,煤矿设计,煤炭局 |
| 技能特长 | |
| 技能特长： | 熟练运用office办公，cad制图，对矿井各大系统及各项管理制度都能较好的掌握 |
| 教育经历 | |
| 山东科技大学 (本科) | |
| 起止年月： | 2007年9月至2009年6月 |
| 学校名称： | 山东科技大学 |
| 专业名称： | 采矿工程 |
| 获得学历： | 本科 |
| 山东科技大学大学 (大专) | |
| 起止年月： | 1999年9月至2002年6月 |
| 学校名称： | 山东科技大学大学 |
| 专业名称： | 采矿工程 |
| 获得学历： | 大专 |
| 工作经历 | |
| 新矿集团翟镇煤矿 - 技术科科长、区队技术负责人 | |
| 起止日期： | 2002年9月至2008年9月 |
| 企业名称： | 新矿集团翟镇煤矿 |
| 从事职位： | 技术科科长、区队技术负责人 |
| 业绩表现： | 技术科：负责矿井采掘接续排定及生产计划制度，生产专业制度制定修改及落实，矿井矿建质量标准化日常管理及验收，采掘专业技术管理及规程措施审批 区队技术负责人：负责作业规程编制及落实，现场安全生产管理，区队制度编制及落实 |
| 企业介绍： | 新矿集团设计生产能力1.2Mt生产矿井 |
| 新矿集团新巨龙公司6.0Mt - 掘进项目部技术负责人 | |
| 起止日期： | 2008年9月至2012年11月 |
| 企业名称： | 新矿集团新巨龙公司6.0Mt |
| 从事职位： | 掘进项目部技术负责人 |
| 业绩表现： | 完成矿井投产矿井开拓准备巷道施工、验收及资料准备工作，并通过验收。平时进行项目部制度建设及规程措施的编制。 |
| 企业介绍： | 矿井设计生产能力600万吨，属立井开拓。 |
| 新矿集团矿管托管矿井 - 技术经理、掘进生产经理 | |
| 起止日期： | 2012年12月至2019年2月 |
| 企业名称： | 新矿集团矿管托管矿井 |
| 从事职位： | 技术经理、掘进生产经理 |
| 业绩表现： | 负责组织采掘作业规程编制，完善工程部各项管理制度，顺利通过了矿井技改验收。负责矿井安全生产技术管理工作 |
| 企业介绍： | 山西忻州托管矿井，设计生产能力1.2Mt，斜井开拓 |
| 培训经历 | |
| 山东科技大学 - 一通三防与防治水 | |
| 起止日期： | 2012年4月至2012年10月 |
| 培训机构： | 山东科技大学 |
| 培训课程： | 一通三防与防治水 |
| 培训描述： | |
| 联系方式 |