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职位描述
专业:不限
学历职称:大专及以上/初级
工作经验:不限
岗位职责:
1、参与编制并严格执行企业的招(议)标采购管理制度和流程;
2、制订采购招标工作计划并及时组织落实;
3、负责从邀标、资格预审、考察、标书编制、选型封样、发标、答疑、评标、议标、定标等全过程的组织管理工作;
4、配合招标后合同的谈判、起草、评审和签订工作,并跟踪、监督合同的执行情况;
5、严格执行招标采购预算,控制采购成本;
6、做好招标全过程资料管理工作;
7、协助、编制企业年度采购预算方案并报相关领导审批;
8、协助、监督采购预算的执行情况;
9、根据采购需求的变化情况,提出采购预算修正案并上报;
10、对采购预算执行情况进行分析和报告;
11、负责采购业务往来的分析与监督工作;
12、负责采购结算管理协调和采购结算的日常监督工作;
13、按采购合同结算条款或企业财务结算进度要求结算供应商货款;
14、制定采购成本控制目标,编制采购成本控制计划;
15、组织实施采购成本控制计划,协调相关部门或人员的工作,并监督其执行情况;
16、组织进行采购成本核算,分析采购成本,定期编制采购成本控制报告;
17、定期编制内部采购成本核算、分析报表,提供成本控制依据;
18、负责采购成本控制相关报表、报告、文档的存档、保管工作。
联系方式
防骗提醒: 招聘单位无权向求职者收取任何费用,如有单位在面试过程中向您收取押金、保证金、体检费、材料费、成本费等违规费用,指定医院体检等均为诈骗行为,欢迎举报。
公司简介
国投哈密能源开发有限责任公司
面向社会公开招聘各类管理及煤矿专业技术人员公告
国投哈密能源开发有限责任公司(以下简称国投哈密能源公司)为国家开发投资公司下属国投煤炭有限公司的全资子公司,于2009年4月在新疆自治区哈密地区注册成立,注册资本金6.81亿元人民币,主要在哈密地区开展煤炭资源勘探与开发.
公司现已获得3块煤炭资源矿权,其中哈密大南湖矿区西区东二B区,查明煤炭资源量25亿吨;三塘湖矿区条湖一号井田1000米以浅资源量为23.26亿吨,条湖二号井田1000米以浅资源量为18.92亿吨,汉水泉二号井田资源量为35.56亿吨.
国投哈密公司按照\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"管理科学、装备先进、高效环保、协同发展\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"的战略思想,积极探索\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"资源-产品-废弃物-再生资源\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"反馈式循环经济开发新模式,依托资源优势,大力发展循环经济,延伸产业链,规划在哈密地区建设两个煤-运-建材一体化大型综合能源基地.具体为:
将大南湖矿区打造成煤炭外运、煤电基地,已开工建设12Mt/a特大型矿井,配套建设16Mt/a洗煤厂,配套建设83公里铁路专用线、矸石砖厂等项目.
三塘湖矿区规划建设3对矿井,产能26Mt/a.其中:将条湖一号矿井、条湖二号矿井打造成重要的煤炭外运、煤电基地,规划条湖1号矿井10Mt/a,条湖2号矿井8Mt/a,配套建设2×300MW低热值综合利用电厂及煤矸石砖厂等项目;将汉水泉二号矿井打造成重要的煤化工基地,规划矿井8Mt/a,建设800万t/a煤炭低温干馏+80万t/a焦油加氢煤化工项目.同时,结合区域开发规划,合资建设425km(淖毛湖-三塘湖-将军庙)煤炭资源开发铁路集运线以及30Mt/a煤炭集配中心.
为满足建设项目需要,公司将遵循\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"公开、公平、竞争、择优\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"的原则,面向社会公开招聘公司各类管理人才及所属煤矿专业技术人才.公告如下:
一、公开招聘岗位
(一)公司本部职能部门
公司本部招聘管理人员共9名,分别为:
工程管理部副经理1名,财务部副经理1名,人力资源部规划、绩效专员1名,设备物资管理部招标管理员1名,设备物资管理部合同管理员1名,设备物资管理部固定资产管理员1名,设备物资管理部信息化管理员1名.后勤服务公司内勤1名,后勤服务公司绿化技术员1名.
(二)公司所属煤矿
国投哈密一矿招聘矿建副总工程师1名,地质副总工程师1名,通防副总工程师1名,自动化副总工程师1名,选煤厂副厂长1名,选煤厂机电工程师1名,安全科科长1名,安全科主任工程师1名,工程科副科长3名(矿建、土建、采矿),工程科主管工程师5名(采矿、矿建、土建、地质、测量),通风科主管工程师1名,机电科副科长2名(机电、自动化),机电科主管工程师3名(机械、供电、监控),机电科机电电工5名.
三塘湖条湖一矿招聘总工程师1名,机电副矿长1名,机电科副科长1名,工程科科长1名.
二、公开招聘岗位及任职条件
见下表:
三、报名基本条件
应聘者除符合应聘岗位的任职条件要求外,还应具备以下基本条件:
1、遵规守法,品行端正,诚信廉洁,勤奋敬业,团结合作,作风严谨,有良好的职业素养.
2、身体健康,精力充沛,具有较强的创新创造能力、组织协调能力,工作业绩突出.
3、具有良好的心理素质,具有一定的吃苦精神,不畏辛苦,不怕失败,能承受一定的工作压力.
4、特别优秀的应聘人员,年龄等条件可适当放宽.
5、国投集团系统内应聘人员在同等条件下优先录用,但须征得所在单位的同意.
三、招聘程序
1、报名:根据岗位任职条件,应聘人员自愿报名或所在企业推荐.
2、简历筛选:对报名登记表提供的个人资料,进行资格审查,按照一定比例确定参加笔试人选.
3、笔试与面试
通过初选人员参加笔试和面试,具体时间地点另行通知.
4、体检与录用
根据以上程序,确定拟录用人选,组织拟录用人员体检,随后书面通知应聘者本人.
5、其他:按照有关规定,对聘用人员实行试用期制,试用期3个月.试用期内不能胜任本岗位工作的,下调工作岗位或予以辞退.
四、招聘人员待遇
公司将为被聘用人员提供具有竞争力的薪酬待遇,具体面议.社会保险等按照国投集团有关规定和公司规定办理.
五、报名时间、方式及要求、声明
(一) 报名时间
2013年5月23日至6月3日.
(二) 报名方式
应聘者可登陆中国煤炭英才网http://www.zgmt.net注册简历,见附件.填写后通过电子邮件发送到招聘工作组指定电子邮箱,邮件主题请注明\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\"应聘职能部门及岗位名称-应聘者工作单位名称-姓名\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\\".不接受现场、电话、信函等其他方式报名.
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